Συνταξιοδοτικά δικαιώματα προσωπικού

28. Για τα συνταξιοδοτικά δικαιώματα των υπαλλήλων της εταιρείας οι οποίοι θα εργοδοτηθούν, σύμφωνα με το εδάφιο (1) του άρθρου 27, ισχύουν οι ακόλουθες διατάξεις-

(α) Η εταιρεία προβαίνει σε όλες τις αναγκαίες ενέργειες για την ίδρυση και εγγραφή Ταμείου Επαγγελματικών Συνταξιοδοτικών Παροχών, το οποίο λειτουργεί για τους εν λόγω υπαλλήλους σύμφωνα με τον περί της Ίδρυσης, των Δραστηριοτήτων και της Εποπτείας των Ταμείων Επαγγελματικών Συνταξιοδοτικών Παροχών Νόμο∙

(β) οι κανόνες λειτουργίας του Ταμείου Επαγγελματικών Συνταξιοδοτικών Παροχών συνάδουν με τις σχετικές διατάξεις της συλλογικής σύμβασης, που καθορίζουν την ηλικία υποχρεωτικής αφυπηρέτησης των μελών του και προβλέπουν ότι αυτό παρέχει στα μέλη του, κατά την αφυπηρέτησή τους από την εταιρεία, ετήσια σύνταξη και εφάπαξ ποσό∙

(γ) όλα τα ποσά τα οποία, με βάση τον περί Συντάξεων Νόμο ή οποιοδήποτε άλλο νόμο, κανονισμό ή άλλη κανονιστική διοικητική πράξη, θα οφείλονται στα εν λόγω πρόσωπα ως μηνιαία σύνταξη, εφάπαξ ποσό, εισφορές που κατέβαλε ο υπάλληλος για τη μεταβίβαση της σύνταξης στη χήρα και τα τέκνα του, φιλοδώρημα και άλλα ωφελήματα κατά την ημερομηνία παραίτησής τους, όπως προβλέπεται στο εδάφιο (3) του άρθρου 27, καταβάλλονται από τη Δημοκρατία στο Ταμείο Επαγγελματικών Συνταξιοδοτικών Παροχών, το οποίο αναφέρεται στην παράγραφο (α), εντός δύο (2) ετών από την εγγραφή του εν λόγω Ταμείου, σε έξι (6) ισόποσες τετραμηνιαίες δόσεις, σύμφωνα με τις πρόνοιες κατάλληλης αναλογιστικής μελέτης, η οποία αποτελεί μέρος της συλλογικής σύμβασης που προβλέπεται στην παράγραφο (α) του εδαφίου (5) του άρθρου 27∙

(δ) δεν υπάρχει ή θεσπίζεται οποιαδήποτε μείωση σε σύνταξη, εφάπαξ ποσό, εισφορές που κατέβαλαν για τη μεταβίβαση της σύνταξης στη χήρα και τα τέκνα τους, φιλοδώρημα και άλλα ωφελήματα ως αποτέλεσμα της παραίτησης ή της πρόωρης αφυπηρέτησης τους, πέραν της αναλογικής προσαρμογής που προβλέπεται για κάθε περίπτωση στην ανωτέρω αναφερόμενη αναλογιστική μελέτη.