5.-(1) Νόμιμοι ελεγκτές και νόμιμα ελεγκτικά γραφεία με κράτος καταγωγής τη Δημοκρατία υπόκεινται σε δημόσια εποπτεία και πειθαρχικό έλεγχο από την ΑΔΕΕλΕπ κατά τις διατάξεις του παρόντος Νόμου.
(2) Όλα τα αναγνωρισμένα σώματα ελεγκτών της Δημοκρατίας υπόκεινται σε δημόσια εποπτεία από την ΑΔΕΕλΕπ κατά τις διατάξεις του παρόντος Νόμου.
(3) Η ΑΔΕΕλΕπ διαθέτει Γραφείο και τα όργανά της συγκροτούνται, λειτουργούν και ασκούν αρμοδιότητες, εξουσίες και καθήκοντα κατά τις διατάξεις του παρόντος Νόμου.
6.-(1) Χωρίς επηρεασμό του Άρθρου 21, πρώτο εδάφιο, του Κανονισμού (ΕΕ) αριθ. 537/2014, η ΑΔΕΕλΕπ είναι ανεξάρτητη από τους νόμιμους ελεγκτές και τα νόμιμα ελεγκτικά γραφεία και το Διοικητικό Συμβούλιο αυτής συγκροτείται από πρόσωπα ανωτάτου ηθικού επιπέδου, εγνωσμένου κύρους και εντιμότητας έκαστο των οποίων είναι πρόσωπο μη ασκών το επάγγελμα, το οποίο είναι γνώστης των θεμάτων που σχετίζονται με τον υποχρεωτικό έλεγχο.
(2) Το Διοικητικό Συμβούλιο αποτελείται από τον πρόεδρο, τον αντιπρόεδρο και πέντε (5) μέλη και διορίζεται από το Υπουργικό Συμβούλιο μετά από εισήγηση του Υπουργού:
(3) Το Διοικητικό Συμβούλιο της Αρχής διορίζει το Γενικό Διευθυντή της Αρχής, σύμφωνα με τις διατάξεις του περί Νομικών Προσώπων Δημοσίου Δικαίου (Διορισμός Γενικών Διευθυντών) Νόμου.
(4) Κενή θέση Γενικού Διευθυντή της Αρχής πληρούται κατόπιν προκήρυξης, η οποία δημοσιεύεται στην Επίσημη Εφημερίδα της Δημοκρατίας.
(5) Ο διορισμός του Γενικού Διευθυντή της Αρχής επικυρώνεται από το Υπουργικό Συμβούλιο.
(6) Οι όροι υπηρεσίας του Γενικού Διευθυντή της Αρχής καθορίζονται, σύμφωνα με τις διατάξεις του περί Νομικών Προσώπων Δημοσίου Δικαίου (Διορισμός Γενικών Διευθυντών) Νόμου.
(7) Ο Γενικός Διευθυντής της Αρχής δεν απασχολείται σε οποιαδήποτε άλλη εργασία επ’ αμοιβή κατά τη διάρκεια της περιόδου για την οποία διορίσθηκε.
(8) Ο Γενικός Διευθυντής της ΑΔΕΕλΕπ εκτελεί χρέη Γραμματέα του Διοικητικού Συμβουλίου.
(9) Σε περίπτωση απουσίας ή κωλύματος του Γενικού Διευθυντή ή σε περίπτωση κένωσης της εν λόγω θέσης, χρέη Γραμματέα του Διοικητικού Συμβουλίου εκτελεί πρόσωπο το οποίο εργάζεται στην ΑΔΕΕλΕπ και το οποίο ορίζεται για το σκοπό αυτό από το Διοικητικό Συμβούλιο πριν την έναρξη των εργασιών του.
7. Η διάρκεια της θητείας των μελών του Διοικητικού Συμβουλίου είναι εξαετής και δύναται να ανανεωθεί μόνο για μια ακόμη εξαετή περίοδο.
8.-(1) Η θέση μέλους του Διοικητικού Συμβουλίου θεωρείται κενή στις ακόλουθες περιπτώσεις:
(α) Σε περίπτωση θανάτου του˙
(β) σε περίπτωση παραίτησής του˙ ή
(γ) σε περίπτωση ανάκλησης του διορισμού του.
(2) Σε περίπτωση που θέση μέλους του Διοικητικού Συμβουλίου κενώνεται πριν τη λήξη της θητείας αυτού, στη θέση του διορίζεται άλλο πρόσωπο για το υπόλοιπο της θητείας αυτού, κατ’ αναλογίαν των προβλεπόμενων από τις διατάξεις του άρθρου 6.
9. Η παραίτηση οποιουδήποτε μέλους του Διοικητικού Συμβουλίου διενεργείται με την υποβολή της παραίτησης γραπτώς προς το Υπουργικό Συμβούλιο, ύστερα από σχετική ενημέρωση των υπόλοιπων μελών του Διοικητικού Συμβουλίου.
10. Ο διορισμός οποιουδήποτε μέλους του Διοικητικού Συμβουλίου ανακαλείται από το Υπουργικό Συμβούλιο σε οποιαδήποτε από τις ακόλουθες περιπτώσεις:
(α) Σε περίπτωση καταδίκης για το αδίκημα της παράβασης της υποχρέωσης εχεμύθειας και τήρησης του επαγγελματικού απορρήτου, σύμφωνα με τις διατάξεις του άρθρου 17˙
(β) σε περίπτωση καταδίκης για αδίκημα ατιμωτικό ή που ενέχει ηθική αισχρότητα ή σε περίπτωση επιβολής της ποινής της φυλάκισης για τη διάπραξη οποιουδήποτε αδικήματος˙
(γ) κατόπιν πρότασης του Υπουργού, ύστερα από εισήγηση του Διοικητικού Συμβουλίου της ΑΔΕΕλΕπ, η οποία υποβάλλεται με τη σύμφωνη γνώμη πέντε (5) τουλάχιστον μελών αυτού.
11.-(1) Ο Πρόεδρος του Διοικητικού Συμβουλίου και, σε περίπτωση απουσίας ή άλλου προσωρινού κωλύματός αυτού ο Αντιπρόεδρος του Διοικητικού Συμβουλίου, συγκαλεί τις συνεδρίες του Διοικητικού Συμβουλίου.
(2) Στις συνεδρίες του Διοικητικού Συμβουλίου προεδρεύει ο Πρόεδρος αυτού και σε περίπτωση απουσίας ή άλλου προσωρινού κωλύματος αυτού, ο Αντιπρόεδρος του Διοικητικού Συμβουλίου.
(3) Ο προεδρεύων της συνεδρίας και τρία (3) άλλα μέλη παριστάμενα στη συνεδρία συνιστούν απαρτία, οι δε αποφάσεις λαμβάνονται κατά πλειοψηφία, ενώ περίπτωση ισοψηφίας επικρατεί η ψήφος του προεδρεύοντος.
12.-(1) Ο Υπουργός, μετά από εισήγηση του Διοικητικού Συμβουλίου, προτείνει στο Υπουργικό Συμβούλιο πρόσωπα εγνωσμένου κύρους και ήθους και υψηλού επαγγελματικού επιπέδου για διορισμό τους ως Προέδρου και Μελών της Πειθαρχικής Επιτροπής, η οποία ασκεί τις αρμοδιότητες, εξουσίες και τα καθήκοντα που προβλέπονται από τις διατάξεις του Μέρους XVI.
(2)(α) Η Πειθαρχική Επιτροπή συγκροτείται από τον Πρόεδρο και δύο άλλα μέλη.
(β) Ο Πρόεδρος της Πειθαρχικής Επιτροπής είναι είτε πρώην δικαστής, ο οποίος κατείχε τουλάχιστον την θέση Προέδρου Επαρχιακού Δικαστηρίου ή δικηγόρος έχων τα προσόντα για διορισμό στη θέση Δικαστή του Ανωτάτου Δικαστηρίου.
(γ) Ένα μέλος της Πειθαρχικής Επιτροπής, πέραν των αναφερόμενων στις παραγράφους (α) και (δ), προέρχεται από οποιοδήποτε επάγγελμα πέραν του δικηγορικού ή του ελεγκτικού.
(δ) Ένα μέλος της Πειθαρχικής Επιτροπής, πέραν των αναφερόμενων στις παραγράφους (α) και (γ), είναι πρόσωπο μη ασκών το επάγγελμα, με ελεγκτική εμπειρία και κατάρτιση.
(3) Η θητεία των μελών της Πειθαρχικής Επιτροπής είναι τετραετής, με δυνατότητα επαναδιορισμού μόνο μια ακόμα τετραετή θητεία.
(4) Η θέση μέλους της Πειθαρχικής Επιτροπής θεωρείται κενή σε οποιαδήποτε από τις ακόλουθες περιπτώσεις:
(α) Σε περίπτωση θανάτου του˙
(β) σε περίπτωση παραίτησής του˙
(γ) σε περίπτωση ανάκλησης του διορισμού του.
(5) Σε περίπτωση που η θέση μέλους της Πειθαρχικής Επιτροπής είναι κενή πριν από τη λήξη της θητείας του, διορίζεται στη θέση του άλλο πρόσωπο για το υπόλοιπο της θητείας του απερχομένου μέλους κατά τα προβλεπόμενα στα εδάφια (1) και (2).
(6) Η παραίτηση μέλους της Πειθαρχικής Επιτροπής διενεργείται γραπτώς προς το Υπουργικό Συμβούλιο, μετά από σχετική ενημέρωση των μελών του Διοικητικού Συμβουλίου.
(7) Ο διορισμός μέλους της Πειθαρχικής Επιτροπής, συμπεριλαμβανομένης και του Προέδρου της, ανακαλείται από το Υπουργικό Συμβούλιο σε οποιαδήποτε από τις ακόλουθες περιπτώσεις:
(α) Σε περίπτωση καταδίκης για το αδίκημα της παράβασης της υποχρέωσης εχεμύθειας και τήρησης του επαγγελματικού απορρήτου, κατά το άρθρο 17˙
(β) σε περίπτωση καταδίκης για αδίκημα ατιμωτικό ή που ενέχει ηθική αισχρότητα ή σε περίπτωση επιβολής της ποινής της φυλάκισης για τη διάπραξη οποιουδήποτε αδικήματος˙
(γ) κατόπιν πρότασης του Υπουργού, ύστερα από εισήγηση του Διοικητικού Συμβουλίου, η οποία υποβάλλεται με τη σύμφωνη γνώμη πέντε τουλάχιστον μελών αυτού.
13.-(1) Στα μέλη του Διοικητικού Συμβουλίου καταβάλλεται αμοιβή ανά συνεδρία, το ύψος της οποίας ορίζεται από το Υπουργικό Συμβούλιο.
(2) Στα μέλη της Πειθαρχικής Επιτροπής καταβάλλεται αποζημίωση ανά συνεδρία, και επιπλέον για προετοιμασία και έκδοση αποφάσεων, όπως ήθελε υπολογιστεί από το Υπουργικό Συμβούλιο.
14.-(1) Η ΑΔΕΕλΕπ διατηρεί Γραφείο με επαρκές προσωπικό σε αριθμούς και δομή, για την εκτέλεση των εποπτικών και πειθαρχικών λειτουργιών της.
(2) Το Διοικητικό Συμβούλιο της ΑΔΕΕλΕπ δύναται να προσλαμβάνει υπαλλήλους επί μονίμου ή προσωρινής βάσης κατά τα προβλεπόμενα σε κανονισμούς που εκδίδονται δυνάμει του παρόντος Νόμου.
(3) (α) Το Διοικητικό Συμβούλιο της ΑΔΕΕλΕπ ρυθμίζει την εσωτερική οργάνωση του γραφείου της ΑΔΕΕλΕπ, τη διοικητική της διάρθρωση και άλλα λειτουργικά και οργανωτικά θέματα.
(β) Τα καθήκοντα, ευθύνες και προσόντα των υπαλλήλων της ΑΔΕΕλΕπ καθορίζονται σε σχέδια υπηρεσίας που καταρτίζονται από το Διοικητικό Συμβούλιο της ΑΔΕΕλΕπ με Κανονισμούς που εγκρίνονται από το Υπουργικό Συμβούλιο και τη Βουλή των Αντιπροσώπων, σύμφωνα με τη διαδικασία που προβλέπεται στο άρθρο 114.
(4)(α) Η ΑΔΕΕλΕπ δύναται να προσλαμβάνει επιθεωρητές για τη διενέργεια επιθεωρήσεων και εμπειρογνώμονες για το σκοπό της εκπλήρωσης ειδικών καθηκόντων ή/και όταν αυτό είναι σημαντικό για την ορθή εκτέλεση των καθηκόντων της ή/και όταν για την διενέργεια συγκεκριμένων επιθεωρήσεων δεν επαρκεί ο αριθμός των επιθεωρητών της ΑΔΕΕλΕπ ή/ και όταν για καλύτερη εκτέλεση των αρμοδιοτήτων, καθηκόντων και εξουσιών της απαιτείται εξειδικευμένη γνώση:
(β) Οι επιθεωρητές και εμπειρογνώμονες που προσλαμβάνονται από την ΑΔΕΕλΕπ, κατά την παράγραφο (α), δεν συμμετέχουν στη διαδικασία λήψης αποφάσεων από την ΑΔΕΕλΕπ.
(5)(α) Χωρίς επηρεασμό του Άρθρου 26 του Κανονισμού (ΕΕ) αριθ. 537/2014, η επιλογή των επιθεωρητών από την ΑΔΕΕλΕπ γίνεται με αντικειμενική διαδικασία που αποβλέπει στην αποφυγή κάθε σύγκρουσης συμφερόντων μεταξύ των επιθεωρητών και του επιθεωρούμενου νόμιμου ελεγκτή ή νόμιμου ελεγκτικού γραφείου.
(β) Για την επιλογή στην οποία αναφέρεται η παράγραφος (α), η ΑΔΕΕλΕπ εφαρμόζει τουλάχιστον τα ακόλουθα κριτήρια:
(i) Ο επιθεωρητής διαθέτει κατάλληλη επαγγελματική εκπαίδευση και σχετική πείρα στον υποχρεωτικό έλεγχο και τη χρηματοοικονομική πληροφόρηση, σε συνδυασμό με ειδική κατάρτιση σε επιθεωρήσεις διασφάλισης της ποιότητας˙
(ii) ένα πρόσωπο δεν επιτρέπεται να διενεργεί ως επιθεωρητής στο πλαίσιο επιθεώρησης έως ότου περάσουν τουλάχιστον τρία έτη από την στιγμή που το εν λόγω πρόσωπο παύει να είναι εταίρος ή υπάλληλος του επιθεωρούμενου νόμιμου ελεγκτή ή νόμιμου ελεγκτικού γραφείου ή να συνδέεται με άλλο τρόπο με τον επιθεωρούμενο νόμιμο ελεγκτή ή νόμιμο ελεγκτικό γραφείο˙
(iii) ο επιθεωρητής δηλώνει ότι δεν υφίσταται σύγκρουση συμφερόντων μεταξύ αυτού και του νόμιμου ελεγκτή ή του νόμιμου ελεγκτικού γραφείου που αποτελεί το αντικείμενο της επιθεώρησης˙
(iv) ένα πρόσωπο που είναι επαγγελματίας νόμιμος ελεγκτής ή απασχολείται ή συνδέεται με άλλο τρόπο με νόμιμο ελεγκτή ή νόμιμο ελεγκτικό γραφείο δεν επιτρέπεται να ενεργεί ως επιθεωρητής.
(6) Στην περίπτωση που η ΑΔΕΕλΕπ απασχολεί εμπειρογνώμονες για τη διενέργεια συγκεκριμένων επιθεωρήσεων ή/ και ερευνών, διασφαλίζει ότι δεν υφίσταται σύγκρουση συμφερόντων μεταξύ των εμπειρογνωμόνων αυτών και του συγκεκριμένου νόμιμου ελεγκτή ή νόμιμου ελεγκτικού γραφείου. Οι εν λόγω εμπειρογνώμονες πληρούν τις απαιτήσεις που προβλέπονται στην υποπαράγραφο (i) της παραγράφου (β) του εδαφίου (5).
15. Τηρουμένου του Χάρτη των Θεμελιωδών Δικαιωμάτων της Ευρωπαϊκής Ένωσης, και χωρίς επηρεασμό του Άρθρου 23 του Κανονισμού (ΕΕ) αριθ. 537/2014, η ΑΔΕΕλΕπ, στο πλαίσιο άσκησης της εποπτείας της κατά τον παρόντα Νόμο, διαθέτει εξουσίες εποπτείας και διενέργειας ερευνών, οι οποίες περιλαμβάνουν τουλάχιστον την εξουσία-
(α) Πρόσβασης σε δεδομένα που συνδέονται με τα έγγραφα του υποχρεωτικού ελέγχου ή άλλα έγγραφα, που κατέχουν οι νόμιμοι ελεγκτές ή τα νόμιμα ελεγκτικά γραφεία υπό οποιαδήποτε μορφή, σχετικά με την εκτέλεση των καθηκόντων τους, και λήψης τέτοιων εγγράφων, βιβλίων, στοιχείων ή αντιγράφων τους˙ και
(β) απόκτησης πληροφοριών σχετικά με τον υποχρεωτικό έλεγχο από οποιοδήποτε πρόσωπο˙ και
(γ) διενέργειας επιτόπιων επιθεωρήσεων ποιότητας˙ και
(δ) παραπομπής θεμάτων για άσκηση ποινικής δίωξης˙ και
(ε) ανάθεσης σε εμπειρογνώμονες τη διενέργεια επαληθεύσεων ή ερευνών˙ και
(στ) λήψης των πειθαρχικών μέτρων και επιβολής πειθαρχικών κυρώσεων κατά το Μέρος ΧVI.
16. Έκαστο μέλος του Διοικητικού Συμβουλίου, της Πειθαρχικής Επιτροπής, του προσωπικού της ΑΔΕΕλΕπ, επιθεωρητής, εμπειρογνώμονας, εντεταλμένος επιθεωρητής και οποιοδήποτε άλλο πρόσωπο ενεργών ως σύμβουλος ή κατ’ εντολή του Διοικητικού Συμβουλίου ή της Πειθαρχικής Επιτροπής, δεν υπέχει προσωπική ευθύνη για πράξεις ή παραλείψεις του κατά την άσκηση των εξουσιών, αρμοδιοτήτων ή καθηκόντων του, νοουμένου ότι ενεργεί καλή τη πίστει.
17.-(1) Χωρίς επηρεασμό του Άρθρου 22 του Κανονισμού (ΕΕ) αριθ. 537/2014, τα μέλη του Συμβουλίου ή πρόσωπο που διετέλεσε μέλος του Συμβουλίου ή πρόσωπο το οποίο ασκεί ή έχει ασκήσει δραστηριότητα στην ΑΔΕΕλΕπ σχετική με την άσκηση των αρμοδιοτήτων της ή οποιοδήποτε άλλο πρόσωπο λαμβάνει γνώση ένεκα της θέσης του ή κατά την άσκηση των καθηκόντων του, οποιωνδήποτε πληροφοριών σχετικών με την άσκηση των αρμοδιοτήτων της ΑΔΕΕλΕπ, οι οποίες παρέχονται δυνάμει των διατάξεων του παρόντος Νόμου, έχει υποχρέωση προς εχεμύθεια και προς τήρηση του επαγγελματικού απορρήτου και οφείλει να χρησιμοποιεί τις πληροφορίες αυτές αποκλειστικά για την άσκηση των καθηκόντων του και να μην τις κοινοποιεί, παρά μόνο στην έκταση που η κοινοποίησή τους είναι αναγκαία βάσει νομοθεσίας ή στα πλαίσια διοικητικής προσφυγής που αφορά την άσκηση των καθηκόντων του ή των αρμοδιοτήτων της ΑΔΕΕλΕπ ή εφόσον συνιστούν στοιχεία αποδεικτικά της διάπραξης ποινικού ή πειθαρχικού αδικήματος, ή ως προβλέπεται στο εδάφιο (2):
(2) Επιτρέπεται η ανακοίνωση εμπιστευτικών πληροφοριών από τα αναφερόμενα στο εδάφιο (1) πρόσωπα-
(α) Εφόσον η ΑΔΕΕλΕπ αποφασίσει ότι, για λόγους δημοσίου συμφέροντος ή διαφάνειας, επιβάλλεται να δημοσιοποιεί αυτούσια ή περιληπτικά οποιεσδήποτε αποφάσεις ή πορίσματα της που λαμβάνει ή συντάσσει αντίστοιχα δυνάμει των διατάξεων του παρόντος Νόμου ή των δυνάμει αυτού εκδιδόμενων κανονισμών και οδηγιών˙
(β) στο πλαίσιο κάθε αστικής ή ποινικής διαδικασίας, στην οποία η ΑΔΕΕλΕπ, ή οποιοδήποτε πρόσωπο ενεργεί εκ μέρους της, καλείται να δώσει μαρτυρία ενώπιον δικαστηρίου ή κατά τη λήψη καταθέσεων σε ποινική ή πειθαρχική διαδικασία˙
(γ) στο πλαίσιο που η ΑΔΕΕλΕπ προβαίνει σε καταγγελίες σε οποιεσδήποτε άλλες αρμόδιες αρχές, συνδέσμους, οργανισμούς ή σώματα στη Δημοκρατία ή στο εξωτερικό.
(3) Έκαστο μέλος του Διοικητικού Συμβουλίου, της Πειθαρχικής Επιτροπής, του προσωπικού της ΑΔΕΕλΕπ, οι επιθεωρητές, οι εμπειρογνώμονες, οι εντεταλμένοι επιθεωρητές και οποιοδήποτε πρόσωπο ενεργεί ως σύμβουλος ή κατ΄ εντολή του Διοικητικού Συμβουλίου ή της Πειθαρχικής Επιτροπής έχουν υποχρέωση να αποκαλύπτουν οποιαδήποτε σύγκρουση συμφερόντων και να απέχουν από οποιαδήποτε διαδικασία ή απόφαση σε σχέση με αυτή.
(4) Πρόσωπο, το οποίο εν γνώσει του παραβιάζει υποχρέωση που προβλέπεται στο εδάφιο (1) ή (2) ή (3), διαπράττει ποινικό αδίκημα και υπόκειται σε φυλάκιση που δεν υπερβαίνει τα δύο έτη ή σε χρηματική ποινή που δεν υπερβαίνει τις οκτώ χιλιάδες ευρώ (€8.000) ή σε αμφότερες τις ποινές και, προκειμένου περί υπαλλήλου της ΑΔΕΕλΕπ, η παραβίαση αυτή συνιστά πειθαρχικό αδίκημα που τιμωρείται μέχρι και με την ποινή της απόλυσής του από την υπηρεσία της ΑΔΕΕλΕπ:
18.-(1) Η ΑΔΕΕλΕπ, δια του Διοικητικού Συμβουλίου, έχει την ευθύνη για την εποπτεία -
(α) Της έγκρισης και εγγραφής των νόμιμων ελεγκτών και των νόμιμων ελεγκτικών γραφείων στο Δημόσιο Μητρώο˙ και
(β) της υιοθέτησης, από τους νόμιμους ελεγκτές και τα νόμιμα ελεγκτικά γραφεία, προτύπων όσον αφορά την επαγγελματική δεοντολογία, τον εσωτερικό έλεγχο ποιότητας των νόμιμων ελεγκτικών γραφείων και τους υποχρεωτικούς ελέγχους, εκτός εάν τα πρότυπα αυτά έχουν υιοθετηθεί ή εγκριθεί από αρχές άλλου κράτους μέλους˙ και
(γ) της συνεχούς εκπαίδευσης των νόμιμων ελεγκτών και των νόμιμων ελεγκτικών γραφείων˙ και
(δ) των συστημάτων διασφάλισης ποιότητας των νόμιμων ελεγκτών και των νόμιμων ελεγκτικών γραφείων˙ και
(ε) των διαδικασιών πειθαρχικής έρευνας και παραπομπής των νόμιμων ελεγκτών και των νόμιμων ελεγκτικών γραφείων σε πειθαρχική δίκη ενώπιον της Πειθαρχικής Επιτροπής ή άλλου υπεύθυνου οργάνου και γενικά της λειτουργίας του πειθαρχικού συστήματος.
(2) Το Διοικητικό Συμβούλιο δύναται να εκδίδει εγκυκλίους προς ρύθμιση κάθε ζητήματος που έχει σχέση ή συμβάλλει στην ομαλή λειτουργία της, για επίτευξη των σκοπών και αρμοδιοτήτων της.
(3) Χωρίς επηρεασμό του Άρθρου 24 του Κανονισμού (ΕΕ) αριθ. 537/2014, το Διοικητικό Συμβούλιο δύναται να εκχωρήσει οποιοδήποτε από τα καθήκοντά του που αναφέρονται στο εδάφιο (1) σε αναγνωρισμένα σώματα ελεγκτών της Δημοκρατίας ή σε άλλες αρχές, με εξαίρεση τα καθήκοντα που αφορούν -
(α) Στο σύστημα διασφάλισης της ποιότητας του ελέγχου νόμιμων ελεγκτών και νόμιμων ελεγκτικών γραφείων οντοτήτων δημοσίου συμφέροντος˙ και
(β) στις έρευνες που αφορούν νόμιμους ελεγκτές και νόμιμα ελεγκτικά γραφεία οντοτήτων δημοσίου συμφέροντος που απορρέουν από το εν λόγω σύστημα διασφάλισης της ποιότητας˙ και
(γ) στις πειθαρχικές κυρώσεις και μέτρα που συνδέονται με το σύστημα διασφάλισης της ποιότητας του ελέγχου και τις έρευνες των νόμιμων ελεγκτών και των νόμιμων ελεγκτικών γραφείων οντοτήτων δημοσίων συμφέροντος.
(4) Κατά παρέκκλιση του εδαφίου (3), η ΑΔΕΕλΕπ δύναται να αποφασίσει την ανάθεση των καθηκόντων που προβλέπονται στην παράγραφο (γ) του εδαφίου (3) του παρόντος άρθρου, σε αναγνωρισμένα σώματα ελεγκτών της Δημοκρατίας ή και σε άλλες αρχές και σε άλλα υπεύθυνα όργανα, εφόσον η πλειοψηφία των προσώπων που συμμετέχουν στη διοίκηση της οικείας αρχής ή του υπεύθυνου οργάνου είναι ανεξάρτητη του ελεγκτικού κλάδου.
(5) Η εκχώρηση οποιωνδήποτε καθηκόντων γίνεται με συμφωνία ανάθεσης αρμοδιοτήτων όπου διευκρινίζονται τα εκχωρημένα καθήκοντα και οι όροι υπό τους οποίους πρόκειται να διεκπεραιωθούν. Τα αναγνωρισμένα σώματα ελεγκτών της Δημοκρατίας και τα υπεύθυνα όργανα οργανώνονται ώστε να αποφεύγονται οι συγκρούσεις συμφερόντων.
(6) Όταν η ΑΔΕΕλΕπ εκχωρεί καθήκοντα σε αναγνωρισμένα σώματα ελεγκτών της Δημοκρατίας ή σε άλλες αρχές ή σε άλλα υπεύθυνα όργανα, δύναται να ανακαλεί τις αρμοδιότητες αυτές κατά περίπτωση και ειδικά όταν δεν τηρούνται οι όροι που αναφέρονται στη συμφωνία ανάθεσης αρμοδιοτήτων.
(7) Η ΑΔΕΕλΕπ δύναται, όποτε είναι αναγκαίο, να κινεί και να διεξάγει έρευνες σχετικά με νόμιμους ελεγκτές και νόμιμα ελεγκτικά γραφεία.
19.-(1) Η χρηματοδότηση της ΑΔΕΕλΕπ προέρχεται από -
(α) Τη Δημοκρατία, με την ετήσια καταβολή ποσού που αντιστοιχεί στο 20% των ετήσιων προβλεπόμενων εξόδων της ΑΔΕΕλΕπ,
(β) τα αναγνωρισμένα σώματα ελεγκτών της Δημοκρατίας, και
(γ) τους νόμιμους ελεγκτές και τα νόμιμα ελεγκτικά γραφεία της Δημοκρατίας που διενεργούν υποχρεωτικούς ελέγχους σε οντότητες δημοσίου συμφέροντος, και
(δ) τους νόμιμους ελεγκτές και τα νόμιμα ελεγκτικά γραφεία της Δημοκρατίας που δεν ανήκουν σε αναγνωρισμένα σώματα ελεγκτών της Δημοκρατίας,
ώστε να καλύπτεται επαρκώς η λειτουργία της.
(2) Το Διοικητικό Συμβούλιο αποφασίζει τον τρόπο υπολογισμού και καταβολής της ετήσιας συνεισφοράς των κατά το εδάφιο (1) χρηματοδοτών, άλλων από τη Δημοκρατία.
20. Διοικητικό πρόστιμο, που επιβάλλεται από την Πειθαρχική Επιτροπή κατά τις διατάξεις του παρόντος Νόμου, λογίζεται έναντι των εσόδων του Πάγιου Ταμείου της Δημοκρατίας.
21. Το οικονομικό έτος της ΑΔΕΕλΕπ αρχίζει την 1η Ιανουαρίου και λήγει την 31η Δεκεμβρίου κάθε έτους.
22.-(1) Η ΑΔΕΕλΕπ υποβάλλει στον Υπουργό ετήσιες οικονομικές καταστάσεις, που καταρτίζονται σύμφωνα με τα Διεθνή Λογιστικά Πρότυπα, εντός τεσσάρων μηνών, μετά το τέλος κάθε οικονομικού έτους.
(2) Οι κατά το εδάφιο (1) οικονομικές καταστάσεις υπογράφονται από τον Πρόεδρο του Διοικητικού Συμβουλίου και υποβάλλονται στο Γενικό Ελεγκτή της Δημοκρατίας για έλεγχο εντός τεσσάρων μηνών μετά το τέλος κάθε οικονομικού έτους.
23.-(1) Η ΑΔΕΕλΕπ υποβάλλει για έγκριση στον Υπουργό τον ετήσιο προϋπολογισμό της για το επόμενο οικονομικό έτος.
(2) Ο προϋπολογισμός της ΑΔΕΕλΕπ κατατίθεται στη Βουλή των Αντιπροσώπων το αργότερο τρείς μήνες πριν από την έναρξη του οικονομικού έτους αναφοράς.
(3) Ο ετήσιος εγκεκριμένος προϋπολογισμός της ΑΔΕΕλΕπ δημοσιεύεται στην Επίσημη Εφημερίδα της Δημοκρατίας, μετά την ψήφισή του από τη Βουλή των Αντιπροσώπων.
(4) Όταν η ΑΔΕΕλΕπ προτίθεται να αναθεωρήσει τον προϋπολογισμό της κατά τη διάρκεια ενός οικονομικού έτους, τα εδάφια (1), (2 και (3) εφαρμόζονται κατ’ αναλογία.
24.-(1) Χωρίς επηρεασμό του Άρθρου 28 του Κανονισμού (ΕΕ) αριθ. 537/2014, η ΑΔΕΕλΕπ διασφαλίζει τη διαφάνεια, δημοσιεύοντας τουλάχιστον τα εξής:
(α) Ετήσιες εκθέσεις δραστηριότητας σχετικά με τα καθήκοντά της κατά τον παρόντα Νόμο˙
(β) ετήσια προγράμματα εργασιών σχετικά τα καθήκοντά της κατά τον παρόντα Νόμο˙
(γ) έκθεση επί των συνολικών αποτελεσμάτων του συστήματος διασφάλισης ποιότητας σε ετήσια βάση∙ η έκθεση αυτή περιλαμβάνει πληροφορίες σχετικά με τις εκδιδόμενες συστάσεις, παρακολούθηση των συστάσεων, ληφθέντα μέτρα εποπτείας και επιβεβλημένες κυρώσεις, ποσοτικές πληροφορίες και άλλες βασικές πληροφορίες απόδοσης για τους οικονομικούς πόρους και το προσωπικό, καθώς και για την αποδοτικότητα και την αποτελεσματικότητα του συστήματος διασφάλισης της ποιότητας·
(δ) το σύνολο των πληροφοριών σχετικά με τα ευρήματα και τα συμπεράσματα των επιθεωρήσεων που αναφέρονται στο Άρθρο 26, παράγραφος 6, του Κανονισμού (ΕΕ) αριθ. 537/2014.
(2) Η ΑΔΕΕλΕπ δύναται να δημοσιεύει τα ευρήματα και τα συμπεράσματά της και σε επίπεδο νόμιμου ελεγκτή και νόμιμου ελεγκτικού γραφείου.
25.-(1) Η ΑΔΕΕλΕπ, η Κεντρική Τράπεζα, η Επιτροπή Κεφαλαιαγοράς, ο Έφορος Ασφαλίσεων, ο Έφορος Φορολογίας, το Χρηματιστήριο Αξιών Κύπρου και τα αναγνωρισμένα σώματα ελεγκτών της Δημοκρατίας συνεργάζονται για την αποτελεσματική άσκηση των αρμοδιοτήτων τους. Η ΑΔΕΕλΕπ δύναται να λαμβάνει από και να διαβιβάζει στους προαναφερόμενους στο παρόν εδάφιο πληροφορίες ή στοιχεία που είναι χρήσιμα για το έργο αυτής ή αυτών.
(2) Στις περιπτώσεις που καταρτίζονται κοινές ομάδες εργασίας για την εξέταση θεμάτων κοινού ενδιαφέροντος με τους αναφερόμενους στο εδάφιο (1) φορείς, αυτό γίνεται με την υπογραφή πρωτοκόλλων συμφωνίας μεταξύ των αναφερόμενων στο εδάφιο (1) αρχών και αναγνωρισμένων σωμάτων ελεγκτών της Δημοκρατίας.