31. Το παρόν Μέρος καθορίζει την προστασία που απολαμβάνουν πρόσωπα που αναφέρουν τα ακόλουθα:
(α) Πράξεις ή παραλείψεις που σχετίζονται με διάπραξη ή πιθανή διάπραξη ποινικού αδικήματος και ιδιαίτερα αδικημάτων διαφθοράς·
(β) πράξεις ή παραλείψεις που σχετίζονται με μη συμμόρφωση προσώπου με οποιαδήποτε νόμιμη υποχρέωση επιβάλλεται σε αυτό·
(γ) παραβάσεις που θέτουν ή πιθανόν να θέσουν σε κίνδυνο την ασφάλεια ή την υγεία οποιουδήποτε προσώπου·
(δ) παραβάσεις που προκαλούν ή πιθανόν να προκαλέσουν ζημιά στο περιβάλλον.
32.-(1) Οι διατάξεις του παρόντος Νόμου εφαρμόζονται σε πρόσωπα τα οποία-
(α) εργάζονται στον ιδιωτικό ή τον δημόσιο τομέα και έχουν αποκτήσει πληροφορίες σχετικά με παραβάσεις σε εργασιακό πλαίσιο και πρόκειται για πρόσωπα τα οποία-
(i) έχουν την ιδιότητα του εργαζομένου κατά την έννοια που αποδίδεται στον όρο αυτό από τις διατάξεις της παραγράφου 1 του άρθρου 45 της ΣΛΕΕ, περιλαμβανομένων των δημοσίων υπαλλήλων:
Νοείται ότι, στον ορισμό του όρου “εργαζόμενος” περιλαμβάνεται ο όρος “εργοδοτούμενος”·
(ii) έχουν την ιδιότητα του μη μισθωτού κατά την έννοια που αποδίδεται στον όρο αυτό από τις διατάξεις του άρθρου 49 της ΣΛΕΕ:Νοείται ότι, στον ορισμό του όρου “μη μισθωτός” περιλαμβάνεται ο όρος “αυτοτελώς εργαζόμενος”·
(iii) έχουν την ιδιότητα του μετόχου ή ανήκουν στο διοικητικό, διαχειριστικό ή εποπτικό όργανο μίας επιχείρησης, περιλαμβανομένων μη εκτελεστικών μελών, εθελοντών και αμειβόμενων ή μη αμειβόμενων ασκουμένων∙
(iv) εργάζονται υπό την εποπτεία και τις οδηγίες αναδόχων, υπεργολάβων και προμηθευτών∙
(β) αναφέρουν ή αποκαλύπτουν δημόσια σχετικές με παραβάσεις πληροφορίες, οι οποίες έχουν αποκτηθεί στο πλαίσιο εργασιακής σχέσης η οποία έχει έκτοτε λήξει·
(γ) δεν έχουν αρχίσει την εργασιακή σχέση, στην περίπτωση κατά την οποία πληροφορίες σχετικά με παραβάσεις έχουν αποκτηθεί κατά τη διάρκεια της διαδικασίας πρόσληψης ή σε άλλο στάδιο διαπραγμάτευσης πριν από τη σύναψη σύμβασης ή την έναρξη της εργοδότησης.
(2) Τα μέτρα για την προστασία των αναφερόντων τα οποία ορίζονται στο Κεφάλαιο V, εφαρμόζονται κατά περίπτωση σε-
(α) διαμεσολαβητές.
(β) τρίτα πρόσωπα που συνδέονται με τον αναφέροντα και που ενδεχομένως να υποστούν αντίποινα σε εργασιακό πλαίσιο, περιλαμβανομένων συναδέλφων του αναφέροντος ή συγγενών αυτού εξ αίματος ή εξ αγχιστείας μέχρι τέταρτου βαθμού. και
(γ) νομικά πρόσωπα, τα οποία ο αναφέρων έχει στην ιδιοκτησία του, για τα οποία εργάζεται ή συνδέεται με άλλο τρόπο με εργασιακή σχέση.
33.-(1) Πρόσωπο, από τα προβλεπόμενα στο άρθρο 32 το οποίο αναφέρει παραβάσεις σχετικά με πράξεις που καθορίζονται στο άρθρο 31, έχει δικαίωμα προστασίας δυνάμει των διατάξεων του παρόντος Μέρους, εφόσον-
(α) είχε βάσιμους λόγους να θεωρεί ότι οι πληροφορίες σχετικά με παραβάσεις που ανέφερε ήταν αληθείς κατά τον χρόνο της αναφοράς και ότι οι πληροφορίες αυτές εμπίπτουν στο πεδίο εφαρμογής του παρόντος Μέρους. και
(β) υπέβαλε αναφορά είτε εσωτερικά, σύμφωνα με το άρθρο 34, είτε εξωτερικά σύμφωνα με το άρθρο 35, ή προέβη σε δημόσια αποκάλυψη, σύμφωνα με το άρθρο 36: