7. Σε περίπτωση που ικανοποιούνται οι δυνάμει του παρόντος Νόμου προϋποθέσεις πρόσληψης εργοδοτουμένου ορισμένου χρόνου, η Επιτροπή προχωρεί γραπτώς βάσει του αντίστοιχου πίνακα που καταρτίστηκε σύμφωνα με τις διατάξεις του άρθρου 6 και βάσει της σειράς κατάταξης υποψηφίων, σε προσφορά εργοδότησης στον επιλεγέντα υποψήφιο, ο οποίος οφείλει να απαντήσει εντός προθεσμίας δέκα (10) ημερολογιακών ημερών από την ημερομηνία γνωστοποίησης γραπτώς σε αυτόν της προσφοράς εργοδότησης, κατά πόσο αποδέχεται ή όχι τη γενόμενη προσφορά:
Νοείται ότι, σε περίπτωση που ο επιλεγείς υποψήφιος απαντήσει αρνητικά στην προσφορά εργοδότησης ή δεν απαντήσει καθόλου εντός της προθεσμίας των δέκα (10) ημερολογιακών ημερών από την ημερομηνία της γνωστοποίησης σε αυτόν γραπτώς της προσφοράς εργοδότησης, η Επιτροπή προχωρεί στην πρόσληψη του επόμενου, βάσει της σειράς κατάταξης, στο σχετικό πίνακα υποψηφίου:
Νοείται περαιτέρω ότι για την κάλυψη αναγκών σε θέση που συνεπάγεται άμεση ή έμμεση συμμετοχή στην άσκηση δημόσιας εξουσίας και στη διαφύλαξη των γενικών συμφερόντων του κράτους, προσλαμβάνονται πολίτες της Δημοκρατίας, νοουμένου ότι έχουν εκπληρώσει τις στρατιωτικές τους υποχρεώσεις ή έχουν νομίμως απαλλαγεί από αυτές:
Νοείται έτι περαιτέρω ότι, εάν η κάλυψη αναγκών δεν αφορά θέσεις κατά την έννοια της πιο πάνω επιφύλαξης είναι δυνατή η πρόσληψη και πολίτη κράτους μέλους εφόσον αυτός έχει συμπληρώσει τα δεκαεπτά (17) έτη της ηλικίας του:
Νοείται έτι έτι περαιτέρω ότι, η Επιτροπή δεν προχωρεί στην πρόσληψη υποψηφίου, σε περίπτωση που διαπιστώνεται ότι αυτός έχει καταδικαστεί για αδίκημα σοβαρής μορφής το οποίο ενέχει έλλειψη τιμιότητας ή ηθική αισχρότητα, ή στην περίπτωση που η υπηρεσία σε προηγούμενη απασχόλησή του στη δημόσια υπηρεσία είχε αξιολογηθεί γραπτώς από τον οικείο προϊστάμενο ως ανεπαρκής:
Νοείται έτι έτι έτι περαιτέρω ότι, ουδείς προσλαμβάνεται ως εργοδοτούμενος ορισμένου χρόνου σε περίπτωση που απολύθηκε ή του οποίου οι υπηρεσίες στη δημόσια υπηρεσία ή σε οποιαδήποτε υπηρεσία ή οργανισμό δημοσίου δικαίου της Δημοκρατίας ή της Ευρωπαϊκής Ένωσης ή οποιουδήποτε κράτους μέλους τερματίστηκαν λόγω της διάπραξης πειθαρχικού αδικήματος:
Νοείται έτι έτι έτι έτι περαιτέρω ότι, η Επιτροπή δύναται να μην προχωρήσει στην πρόσληψη υποψηφίου στην περίπτωση που αυτός έχει παραβεί συμβατικές υποχρεώσεις του αναφορικά με προηγούμενη απασχόλησή του στη δημόσια υπηρεσία.
